人のフリ見て我がフリ直せ、というか、他の業界の話を自分の業界に当てはめるのが得意な中島塾の中島です。

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時節柄、新社会人に対するエールや苦言などがSNSでも目立つようになってきた。下のツイートはその一部だけど、私は子どもの勉強にも当てはまる部分が小さくないと考えて、興味深く読んでいる。

人事やって分かった。残念ながら伸びなさそうと思ってしまう新人の特徴は「不満を見つける天才」「あいさつをしない」「研修期間で欠勤する」「素直に謝れない」「自分のやり方にこだわる」「納得するまで動けない」「テンションの浮き沈みが激しい」ここだけの話、もはや呆れてしまった新人の行動は「

— くく丸｜人事のヒミツ基地 (@jinji_990) April 4, 2022

私は学習塾講師だけど、タカラバコのゲームはかせであり、麻雀プロである。さらにこうやってSNSなどを利用して、多くの業界から自分のためになる言葉を集めて生かしていきたい。

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